JPA

JPA est spécialisé dans la première et la deuxième transformation de porcs.

La performance collective et individuelle est primordiale à l’essor de l’entreprise. C’est pourquoi JPA est toujours en quête de nouveaux talents pour compléter et dynamiser son équipe actuelle de 609 salariés, tous services confondus.

Les métiers de la production industrielle

85% de nos collaborateurs travaillent à l’élaboration, au conditionnement et à l’expédition des produits destinés aux différentes unités de production Intermarché et autres grandes marques. Métiers de savoirs et de savoirs-faire, JPA recherche continuellement de nouveaux collaborateurs / collaboratrices à qui transmettre cette passion des produits carnés afin d’assurer le renouvellement générationnel et répondre aux nouveaux marchés à l’export.

Les métiers de la Maintenance

Nos collaborateurs travaillant à la Maintenance assurent le bon fonctionnement des machines et des matériels. Ces métiers de plus en plus techniques sont indispensables au bon fonctionnement de l’entreprise en pleine modernisation. En effet, l’automatisation du site permet aux techniciens de maintenance de développer leur polyvalence puisque le secteur couvre de nombreux domaines tels que le pneumatique, l’électrique, mécanique, hydraulique,…

Les métiers de la qualité

Certification, qualité des produits, hygiène de santé publique, les métiers de la Qualité se retrouvent à tous les niveaux de la chaîne de production pour garantir des produits conformes au cahier des charges. Les normes de sécurité, d’hygiène et de qualité sont de plus en plus exigeantes pour garantir un produit sain. Ce sont des impératifs pour notre secteur d’activité. Contrôle en cours de fabrication, maîtrise de la traçabilité, sécurité alimentaire sont autant de paramètres à prendre en compte dans le processus de production. Le service qualité répond à cette exigence de sécurité alimentaire chez JPA.

Notre philosophie RH

JPA, filiale en fort développement du Pôle Porc Agromousquetaires, fédère ses collaborateurs autour d’un plan d’investissement significatif et cultive un esprit d’entreprise basé sur la confiance, le savoir-faire et les valeurs humaines. Les Ressources Humaines sont un pilier majeur de la politique d’Agromousquetaires pour :

• assurer la sécurité et la santé de nos salariés
• développer la qualité de vie au travail
• développer les compétences de nos collaborateurs
• avoir un impact économique et social local positif

Au fil des ans, l’entreprise s’est construite autour de valeurs fortes comme l’exigence de nos métiers mais aussi la bienveillance, la reconnaissance ou la diversité. Très attachés au bien-être de nos équipes, plusieurs services ont été mis en place pour nos collaborateurs : ergonome, conciergerie d’entreprise, service social, accompagnement sur les savoirs-fondamentaux, co-voiturage ou restaurant d’entreprise.