GROUPE OTS et LA BARONNIE

Acteur incontournable de la sous-traitance industrielle depuis 1985, le Groupe OTS a su s’imposer grâce à son ambition et son exigence de qualité.

Nous concilions savoir-faire humain et maitrise technique, ce qui nous permet d'apporter une solution complète en matière découpe laser, tôlerie fine et industrielle, usinage de précision, peinture et montage.

Notre parc machine, récent donc très compétitif, se modernise chaque année. Cela constitue un atout considérable pour assurer une capacité de production optimale et un niveau de qualité à la hauteur des exigences de nos clients.

Qualité – Sécurité – Environnement RSE

Nos processus Qualité sont certifiées ISO 9001 Version 2015.

Notre démarche Qualité ainsi que l’ensemble de nos opérateurs, garantissent la parfaite conformité des cahiers des charges. Des phases prototypes aux échantillons initiaux (EI) jusqu’à la vie série, nous assurons la maitrise et la robustesse de nos process.

Nos équipes sont spécifiquement formées à la démarche d’assurance Qualité ainsi qu’à l’animation du système de management. Ceci inclue la mise en œuvre d’actions préventives et correctives, visant à la conformité des produits livrés dans le respect des normes de sécurité et du bien-être de nos salariés.

Elles sont également fortement sensibilisées à la démarche d’amélioration continue et particulièrement dynamiques sur le sujet Responsabilité sociétale des entreprises.

L'école de soudure

La soudure étant le cœur de métier du Groupe OTS, de là à créer sa nouvelle école de soudure en interne il n'y avait qu'un pas. Depuis plus de dix ans en effet, certains métiers de la métallurgie sont en tension sur le marché du travail.

C'est ainsi qu'a été inaugurée 10 septembre 2024 l'école de la Barronie, avec pour but de maintenir et développer les compétences internes et apporter une solution d’employabilité. Car s'il existe des organismes de formation qui accompagnent les reconversions professionnelles en soudure ou, pour d’autres, le passage de qualifications en soudure, beaucoup de PME recherchent des formations pratico-pratiques au plus près de leurs besoins.

5 boxes ont été aménagés pour reproduire les postes de travail de l’entreprise à l'identique, pour que les salariés ne soient pas dédorientés en passant de l’un à l’autre.

Tous les candidats passent par l’école avant d’être embauchés, selon un processus mis en oeuvre en collaboration avec Adecco.