Activité principale

    Industrie

    

    Présentation

    En 1990, le Groupement des Mousquetaires reprend une société créée un an auparavant par un entrepreneur espagnol, avec 27 personnes et les 2 lignes de fabrication de couches bébé. En 1993, Celluloses de Brocéliande développe sa 2ème activité et se lance dans l’hygiène féminine. Des investissements réguliers font aujourd’hui de Celluloses de Brocéliande l’entreprise N°1 française de la fabrication des changes bébé et d’hygiène féminine.

    Issue de la filière non alimentaire et créée en 1990, l’usine Les Celluloses de Brocéliande est spécialisée dans la fabrication de produits d’hygiène bébé et féminine. Située à Ploërmel, elle commercialise ses produits sous les marques Pommette, Labell, Absodine, Netto et Top Budget.

    Si vous voulez faire partie d’un collectif au sein duquel chacun peut être acteur et vous engager au service du « Mieux Produire pour Mieux Vivre » avec des produits 100% Made in France, rejoignez-nous !

    Une entreprise Française tournée vers ses clients

    Notre service de Recherche & Développement travaille au quotidien pour créer des changes bébé et des produits d’hygiène féminine toujours plus performants. Notre bureau d’étude industriel nous apporte une flexibilité et une réactivité pour concevoir et développer les nouveaux procédés de fabrication répondant à l’évolution constante des besoins de nos clients et des consommateurs.

    Un outil de production à la pointe de la technologie

    Notre entreprise est étendue sur 20 000m² et possède un parc de machines à haute cadence disposant des dernières technologies de pointe. Nos lignes de production nous permettent d’obtenir une importante capacité de production avec un haut niveau de performance et de qualité. Nos investissements réguliers font aujourd’hui de Celluloses de Brocéliande le 1er producteur français de changes bébé et d’hygiène féminine.

    Nos valeurs

    • Le respect | Le respect, socle de toute relation durable, est l’état d’esprit qui nous anime, dans les échanges avec nos parties prenantes et nos collègues, et vis-à-vis de l’environnement, du produit et de l’outil de travail.
    • La confiance | L’enthousiasme, l’humanité, la transparence et l’autonomie de nos équipes nous ouvrent les portes d’un futur en expansion, et sont les fondements des relations saines, constructives et pérennes que nous développons avec nos partenaires.
    • La culture de l’amélioration continue | Notre capacité d’écoute, notre force de proposition et notre faculté à nous remettre régulièrement en question nous ont permis de développer une propension à relever les défis qui se présentent à nous dans la réalisation de nos plans de croissance.
    • La compétence et le savoir-faire | Réactive et flexible notre Entreprise relève les défis du marché de l’hygiène grâce à l’implication, la maitrise et la rigueur des équipes responsables qui la composent.